Page 33 - Volume 3 Nomor 8, April 2024 | SUARAMIGRAN.com
P. 33
MINGGU KE-IV APRIL 2024 33
Melayani dan Melindungi Dengan Nurani TEROPONG
sejumlah kegiatan dan pertemuan. bosan-bosannya menjemput bola, terhadap regulasi. Hal itu ditunjukkan
Termasuk saat memimpin rapat turun ke lapangan melakukan mitigasi Benny dengan menerapkan disiplin
pimpinan (Rapim) di BP2MI. Menurut terhadap problem yang dihadapi yang ketat. Dalam hal memacu
Benny, gerak masif dan kerja calon Pekerja Migran Indonesia, jalannya kerja-kerja pelayanan yang
progresif merupakan kristalisasi dari Pekerja Migran Indonesia, dan juga kepada publik Benny tidak cawe-
apa yang telah dilakukannya selama purna Pekerja Migran Indonesia. cawe demi kepentingan sendiri.
kurang lebih 4 tahun. Bisa dikatakan Baginya, penegakan aturan dan
ini adalah kulminasi atau klimaks. ‘’Ikhtiar yang konsisten kita lakukan menjaga keberlanjutan sistem
yakni melawan segala bentuk praktek pemerintahan adalah yang utama.
"Gerak masif ini adalah gerakan yang menyusahkan, memiskinkan,
kita, BP2MI yang melibatkan dan menjerat Pekerja Migran "Kita sudah punya aturan main yang
banyak orang. Gerakan ini harus Indonesia. Atas keberagaman menjadi panduan (regulasi, red).
dapat mempengaruhi, melahirkan problematika yang menyeret, Jangan ada standar ganda. Tak boleh
perubahan besar, kemajuan besar, yang dihadapi Pekerja Migran kita cawe-cawe. Bagi pegawai BP2MI,
yang berhaluan menuju kebaikan dari Indonesia itulah saya tidak henti- untuk kepentingan internal kita yang
apa yang kita kerjakan di masa lalu hentinya memberi contoh. Juga berprestasi, maka layak diberikan
maupun yang sekarang. Bukti kerja memerintahkan seluruh jajaran reward dan promosi. Begitu juga
progresif ini akan melahirkan legacy baik dari Sestama, Deputi, Direktur, sebaliknya, ketika melanggar aturan
yang baik buat generasi hari ini, hingga Balai Pelayanan Pelindungan akan diberlakukan punishment.
serta generasi mendatang. Kita tidak Pekerja Migran Indonesia (BP3MI) Kalau orang baik berikan reward.
mungkin menjadi statis,’’ kata Benny untuk responsif. Jangan hanya Kalau orang jahat, indisipliner
tegas. berdiam diri di ruangan, turun berikan punishment. Tidak ada tawar
bekerja untuk keselamatan Pekerja menawar. Saya selalu katakan, bahwa
Lanjut Benny, kinerja yang baik Migran Indonesia,’’ tutur Benny. orang baik di lembaga ini banyak.
tentu harus dinilai dan evaluasi dari Jangan takut kehilangan," tegas
waktu ke waktu. Itu sebabnya, Benny Tidak hanya itu, Benny tegas Benny. (*/TimSM)
memotivasi jajarannya untuk tidak menyampaikan sikap kepatuhan
www.suaramigran.com